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中铁三局2014年社会责任报告
发布时间:2016年06月07日 编辑: 来源: 浏览次数: 打印 关闭

          2014年,中铁三局深入学习宣传贯彻习大大总书记系列讲话精神、十八届三中、四中全会精神,全面深化企业改革,扎实推进工程项目精细化管理,积极履行社会责任,受到社会各界的好评。

          一、综述

          中铁三局的立企宗旨是“以人为本,和谐三局”。企业的价值观是“满足市场,发展企业,造福员工,奉献社会”。企业履行社会责任的宗旨是“为员工和股东服务”,为股东创造丰厚回报,为员工创造美好生活,实现员工的发展与企业的发展相和谐、企业的发展与社会的发展相和谐。

  本报告按照股份企业要求,系统总结了2014年企业所履行的社会责任。

          二、履行社会责任实践情况

         (一)、全面深化改革,推进科学发展

  中铁三局认真贯彻落实中央和国资委、股份企业关于全面深化改革的总体部署,把全面深化企业改革作为当前和今后一个时期的首要政治任务,作为推动企业科学发展健康发展的根本动力,按照《中国中铁关于全面深化企业改革的引导意见》,集团企业成立以党政主要领导挂帅的深化改革领导小组,以解决问题为导向,制订出符合上级要求、符合三局实际、凝聚各方共识的全面深化企业改革工作实施方案,明确了改革的引导思想、遵循原则,提出“三加强、三提升、三实现”的总体目标和60项改革工程。全企业上下按照2014年改革任务重点工作安排扎实推进,在推动企业体制和机制创新,推进工程项目精细化管理,构建本质安全型企业,建设业内一流企业中迈出实质性步伐。

  (二)、提高产品质量,建造精品工程

  中铁三局始终把工程质量管理作为企业长远发展的一项重要任务来抓。2014年,深入贯彻国家、行业、国务院国资委和股份企业有关法规和政策文件,进一步加强了质量专职监督管理机构建设和人员配备,完善了有关制度和办法,建立健全了各级质量保证体系和责任体系,确保了作业一线质量管理工作持续受控,重点工程进展顺利。大西客专、杭长客专湖南段与浙江段顺利实现开通目标,山西中南部铁路通道无砟轨道施工圆满结束,西成、渝黔、广大、郑徐、成兰等项目全面进入施工高潮,生产进度均达到阶段目标,安全质量平稳受控。

  (三)、建立健全机制,保障职工利益

  中铁三局坚持以人为本的治企理念,把依靠员工推动改革、增进员工福祉作为全面深化改革的出发点和落脚点,全面推行厂务公开,实行职工民主管理。不断深化“三工建设”,改善一线员工生活条件。认真落实“三不让”承诺,坚持开展送温暖、送清凉和“金秋助学”活动,使全企业生活困难员工、入学困难子女得到及时救助。全年累计投入资金654.5万元深化“三工建设”。在“送温暖”、“送清凉”活动中共筹集发放慰问金669.86万元,走访慰问困难员工、一线员工、离退休人员和农民工4.96万人。在“金秋助学”中共发放资金36.95万元,资助136名困难学生入学。全企业投入大量资金对职工家属院的房屋、道路、水电气设施及环境进行建设和改造,企业机关滨河东路职工住宅回迁项目顺利建成。

  、热心公益事业,积极造福社会

  在发展自我同时,中铁三局积极造福社会,认真履行社会责任,为构建和谐社会做贡献。在全企业广泛开展了爱国主义、集体主义和革命传统教育,开展了“道德模范评选”活动,开展了文明工地创建和精神文明创建活动。2014年,集团企业再次被评为2012—2013年度山西省文明单位标兵,企业驻太原单位连续多年获太原市文明单位标兵称号。五年来,中铁三局坚持开展定点扶贫,积极服务新农村建设,先后为山西省神池县太平庄乡提供了农业项目技术和资金支撑,引进技术7项,组织劳务输出145人。共投入资金51万元,其中2014年投入10余万元,为太平庄乡板井村建设了拦洪坝工程、村民供水工程及养殖业发展项目,并支助10名贫困学生入学。集团企业各单位积极参与抢险救灾与公益事业,五企业广大项目部组织员工参与了中铁八局广大桃园1号隧道坍塌抢险救援,受到昆明铁路局的高度赞扬。桥隧分企业西成客专项目部多次组织志愿者服务队参加宁强县境内山林火灾扑救,受到当地政府的表彰。杭州地铁1号线下沙延伸段3标项目部组织青年突击队参与了杭州地铁4号线市民中心站透水救援,受到杭州市政府及地铁企业的高度赞誉。建安企业参加了太原市2014年送温暖、献爱心“慈善一日捐”活动,企业机关员工共捐款3050元。同时,中铁三局认真贯彻国家节能减排和环境保护要求,不断降低能源消耗,减少了污染物排放,年度内未发生一起污染事件,全面履行了环境保护的企业主体责任。

  (五)、坚持环境治理,开展节能减排

  中铁三局始终致力于生态环境保护工作,把实现人与自然的和谐体现在每一项工程中,各项目部建立了自上而下、全面监控的绿色环保管理体系,努力实现了优质工程与优美环境的高度统一。按照国家建设资源节约型、环境友好型社会要求,集团企业于今年6月份,组织各单位开展了“节能减排宣传周”和“全国低碳日”宣传活动,通过开展行之有效的宣传教育,将节能减排意识深入到基层项目和员工的日常工作生活中。通过在项目开展“节能减排标准化工地”评选活动和节能减排自检自查工作,加大对各项目节能减排主要指标的监测,加大对节能减排费用的投入和技术攻关力度,有效控制了能源消耗,减少了污染排放。2014年,中铁三局共投入节能减排费用3876.71万元,全企业未发生节能减排重大违规违纪事件,圆满完成了年度节能减排考核指标。其中,中铁三局二企业河北省高速公路石安改扩建XJ4项目、华东企业南京地铁D4-TA08标项目,代表集团企业申报了股份企业“节能减排标准化工地”评选。为帮助改善地方生态环境,五企业郑徐项目部组织小分队在永城芒山镇开展了义务植树活动。

  (六)、及时复垦退还,减少占用土地

  中铁三局高度重视临时用地选址和环境生态保护,工程中标进场后,坚持临建不占基本农田、少占或不占耕地,主体工程施工时,先剥离临时用地表层熟土,集中堆存防护,施工结束后及时把熟土回填至复垦区内,并按设计修建复垦区排灌系统,按照设计及审定批准进行复垦,经当地国土部门验收达标后交还地方,确保了土地质量不受损害。如,沪昆客专云南段TJ4标段项目部,共征用临时用地1000多亩,随着标段内路、桥、隧施工接近尾声,在2014年内陆续展开复垦工作,截至年底,项目部已复垦300亩,并办理了《临时用地复垦土地移交书》,受到当地政府和业主的表扬。

  、树立“工农共建共赢”典型,努力创造就业机会

  中铁三局始终把农民工当作自己的队伍来管理,扎实推进农民工“五同”管理,抓好抓实了向协作队伍委派党群工作协理员工作,选树了一批“工农共建共赢”的先进典型。2014年,全企业努力为农民工提供就业岗位,共吸纳农民工41800人,为社会发展作出了重大贡献。为提高协作队伍整体素质,集团企业各单位项目部积极创办农民工业余学校,有效提升了农民工操作技能。同时,坚持以人为本,认真落实农民工经济、政治待遇,全面保障农民工的各项利益,真正让农民工与企业融为一体。

  2014年,中铁三局在履行社会责任方面做了大量的工作,报告期内虽然取得一定的成绩,但距离先进企业还有差距,在今后的工作中,大家将以先进企业为榜样,提升企业治理水平,积极履行社会责任,促进企业全面协调可持续发展。


  
  

  投入公益事业资源统计表
  

  单位:中铁三局集团有限企业

  
  

  组织志愿服务队数量(支)

  5

  投入志愿服务的人次

  300

  开展志愿服务活动次数

  15

  帮扶内部员工人数

  5812

  帮扶内部员工金额

  228.81万元

  投入三工建设金额

  654.5万元

  投入安全生产金额

  56865万元

  投入环境保护金额


  
  

  使用农民工人数

  41800

  帮扶学生人数

  136

  帮扶学生金额

  36.95万元

  支撑教育机构金额

  329.9万元

  参与抢险救灾次数

  15

  投入抢险救灾人次

  560

  投入抢险救灾设备台套

  64

  投入抢险救灾金额

  77.48万元

  投入其他公益事业金额

  25.3万元


  
  

  
  

  
  

  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  
  提供照片目录:
  

  
  
  1. 中铁三局广雅大桥项目部团员学雷锋慰问孤寡老人
  
  

  
  2. 中铁三局桥隧分企业杭州地铁1号线下沙3标项目部志愿者服务队参加杭州地铁市民中心站站内透水清淤救援

  
  
  3. 中铁三局西成项目部志愿者服务队勇救山火
  
  

  
  4. 中铁三局西南企业党委书记吴也平代表企业为患病职工转赠爱心捐款
  
  

  
  5. 中铁三局桥隧企业在法制宣传日走上街头开展普法宣传志愿活动
  
  

  
  6. 中铁三局五企业郑徐项目部慰问河南省永城市芒山镇敬老院
  

  
  7. 中铁三局五企业广大项目部参与桃园1号隧道坍塌抢险救援
  

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